LeanShaman działa głęboko
To nie narzędzia decydują o wyniku,
lecz ludzie, którzy ich używają
Poznaj metodę, która:
LeanShaman to metoda, która rozwija ludzi
– a ostatecznie wpływa na wyniki.
Nie wchodzimy tam, gdzie wszystko gra.
Pojawiamy się, gdy:
W takich warunkach nawet
najlepsze narzędzia Lean mają pod górkę.
Znamy to z własnego doświadczenia.
Ale wiesz co?
Odwróciliśmy podejście.
Zaczęliśmy od codziennych zachowań,
rytmu i mikroaktywności.
Dopiero wtedy wszystko ruszyło –
wyraźnie, konsekwentnie, z wynikami.
Nie teraz? Przewiń dalej
i wróć tutaj później – warto!
Powstał w fabryce, która potrzebowała czegoś,
co naprawdę zadziała.
Przez kilka lat budowaliśmy i analizowaliśmy
mapy cieplne zachowań pracowników.
Codziennie obserwowaliśmy:
Zmieniliśmy wszystko:
rytm, proces wdrażania, pomiar zaangażowania.
Stworzyliśmy tę metodę, bo była nam naprawdę potrzebna.
Opłaciło się – zaskoczyło i działa!
Nie celebrujemy problemów.
Liczy się działanie – i mikrosukcesy.
Zamiast „zbierać karteczki”,
tworzymy środowisko, w którym
pomysły wdrażają się same.
To nie teoria.
Codziennie – krok po kroku:
A narzędzia Lean?
Pojawiają się przy okazji.
Ludzie po prostu zaczynają działać inaczej –
i stosują Lean, zanim ktoś zdąży to tak nazwać.
W fabryce Cranfield Foundry, która używa metody LeanShaman:
Metoda LeanShaman została dostrzeżona w książce „Innovative Growth” prof. Keitha Goffina i dr Iana Kieransa
O naszym przypadku i efektach metody pisano w USA, Irlandii, Brazylii, Wielkiej Brytanii i Polsce
m.in. w Lean Global Network Magazine, Lean Management Ireland, Lean Institute Brasil, The Beneva Groups, Lean Enterprise Institute i Innovative Growth.
Nasza metoda została zaprezentowana podczas największej polskiej konferencji organizowanej przez Lean Enterprise Institute.
To tam, przed setkami praktyków, pokazaliśmy, jak LeanShaman realnie zmienia sposób myślenia i działania zespołów – bez kolejnych narzędzi, bez presji, bez szablonów.
To jeszcze nie czas na rozmowę z nami?